Специалист назвал условия отказа работодателя в отпуске при увольнении сотрудника![]() Многое зависит от графика отпусков. Сотрудники могут брать отпуска с последующим увольнением, однако все зависит от отпускного графика и согласования даты с руководством. Руководитель может запретить отпуск, если сотрудник не обговорил этот вопрос заранее, сообщает RT со ссылкой на руководителя направления продаж «Авито Работы» Романа Губанова. По его словам, в трудовом договоре можно уведомить о том, что сотрудник должен отработать две недели без отпуска перед увольнением. Отказ в предоставлении отпуска может быть связан с соглашением об увольнении или нарушением трудовой дисциплины. Если сотрудник нарушил закон или трудовую дисциплину, руководитель может уволить его без предоставления выходных. |
17:32
|
|
|
|
|
|
|
ТВЕРСКИЕ НОВОСТИ СЕГОДНЯ:
|
Опубликовано вчера в 20:41
|
|
Опубликовано вчера в 21:01
|
|
Опубликовано вчера в 20:21
|
|
Опубликовано вчера в 20:51
|
|
Опубликовано вчера в 19:46
|
|
Опубликовано вчера в 19:33
|
|
Опубликовано вчера в 18:59
|
|
Опубликовано вчера в 17:32
|
|
Опубликовано вчера в 17:04
|
|
Опубликовано вчера в 16:05
|
|
Опубликовано вчера в 16:16
|
|
Опубликовано вчера в 15:22
|
|
Опубликовано вчера в 15:36
|
|
Опубликовано вчера в 15:01
|
|
Опубликовано вчера в 14:28
|
|
Опубликовано вчера в 14:08
|
|
Опубликовано вчера в 13:47
|
|
Опубликовано вчера в 13:57
|
|
ТВЕРСКИЕ НОВОСТИ:
02.11.2025 в 20:00, просмотров 172
02.11.2025 в 16:44, просмотров 157
02.11.2025 в 21:26, просмотров 156
02.11.2025 в 20:00, просмотров 148
02.11.2025 в 18:30, просмотров 142
02.11.2025 в 19:00, просмотров 138
02.11.2025 в 16:41, просмотров 137
02.11.2025 в 19:34, просмотров 128
02.11.2025 в 16:40, просмотров 125
02.11.2025 в 00:20, просмотров 124
02.11.2025 в 21:00, просмотров 115
|
НОВОСТИ ПАРТНЕРОВ
|





















