С начала года более 2300 жителей Тверской области трудоустроились при поддержке службы занятости

В настоящее время работодатели Верхневолжья предлагают жителям региона 21 тыс. вакансий.

В Тверской области с начала года региональной службой занятости трудоустроено 2347 человек. Возможность временного трудоустройства на общественные работы получили 123 жителя региона. Ещё 46 бывшим безработным была предоставлена единовременная финансовая помощь на открытие собственного дела.

Всего в настоящее время работодатели Верхневолжья предлагают жителям региона 21 тыс. вакансий.

«– Работа по развитию рынка труда в Верхневолжье должна быть комплексной. Ее необходимо обеспечивать по направлениям образования, подготовки и привлечения на производства востребованных специалистов. Это составная часть большой работы по улучшению демографии в стране и в тверском регионе»,

– считает губернатор Игорь Руденя.

Сейчас в Тверской области наиболее востребованы специалисты обрабатывающих производств: инженеры, слесари, машинисты расфасовочно-упаковочных машин, сборщики изделий из древесины, техники по наладке и испытаниям, швеи и другие. Заявлено около 5,5 тыс. таких мест.

Кроме того, отмечается значительный спрос на специальности в образовании, здравоохранении, сельском и лесном хозяйстве, транспортной отрасли.

Около 1,8 тыс. вакансий предложено в сфере государственного управления и обеспечения безопасности. Это, в частности, военнослужащие, механики-водители, пожарные, полицейские, такелажники.

Работодатели заинтересованы в специалистах в сфере торговли и ремонта автотранспортных средств – предложено около 1,3 тыс. таких вакансий. К примеру, это автомеханики, кладовщики, продавцы, упаковщики, операторы заправочных станций.

Служба занятости обеспечивает возможности для повышения квалификации и дополнительного обучения. По направлению органов службы занятости к профобучению приступило 593 безработных гражданина.

Единый центр занятости населения Тверской области, объединивший все муниципальные службы ведомства, особое внимание уделяет профориентации молодежи и трудоустройству молодых специалистов. Кроме того, оказывается помощь жителям в определении профессиональных приоритетов, выстраивании карьерных траекторий.